持続可能性を生み出す「レジリエントな基盤づくり」組織運営のベストプラクティス


開催概要

2026年1月30日（金）17:10–18:05
オンライン開催・無料
※参加には事前申込が必要です

【特別講演】人的資本・採用・育成など、人事テーマを横断して学べるオンラインイベント開催
オフラインで好評を得た人事向けイベントが、今回オンラインでも参加可能になりました。近年、人的資本経営や採用難、育成の高度化など、人事を取り巻く環境は大きく変化しています。本イベントでは、次の領域を横断して学べる実務的な講演をお届けします。

・人的資本経営
・採用・人材獲得
・育成・リスキル
・組織づくり・カルチャー

人的資本開示の流れが進む中で、採用強化だけではなく、組織文化の再構築や人事制度の見直しなど、「経営」レベルで向き合うテーマが急増しています。こうした課題に実際に取り組む企業の視点から、いま必要とされる人と組織のあり方を共有します。
また今回は、人的資本と組織運営を深く掘り下げる基調セッションも実施します。実務に携わる登壇者による議論を通じ、経営と人事が直面する課題を多面的に理解できる構成となっています。

注目の基調講演

レゾナック 今井氏 × メルカリ 宮川氏 × 坂井風太氏
持続可能性を生み出す「レジリエントな基盤づくり」組織運営のベストプラクティス

テーマ

人材育成戦略2030 バックキャストで導く
「いまと未来」の最前線

登壇者

・株式会社レゾナック・ホールディングス
　取締役 常務執行役員 最高人事責任者（CHRO） 今井 のり 氏
・株式会社メルカリ 執行役員CHRO 宮川 愛 氏
・株式会社Momentor 代表取締役社長 坂井 風太 氏

講演主旨

激しい市場環境の中で、事業の継続と変化対応力を両立させる「レジリエントな基盤づくり」は、多くの企業にとって喫緊の課題です。
本セッションでは、人的資本経営と組織文化のアップデートを中心に、企業成長を支える仕組みづくりを実践企業の視点から解説します。

関連セミナー

・2026年1月30日（金）10:00-10:50｜ヒトを活かして組織を動かす 人的資本経営”実践”時代の「求心力」戦略
・2026年1月30日（金）12:40-13:35｜科学する時代の「戦略的人材採用の実践」
・2026年1月30日（金）15:20-16:15｜人材育成戦略2030 バックキャストで導く「いまと未来」の最前線
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